大部分對網(wǎng)站Google SEO優(yōu)化排名和競價(jià)很失望。來分析分析問題的所在：
一、網(wǎng)絡(luò)公司方面
建站對于網(wǎng)絡(luò)公司來說非常簡單，他們工作機(jī)械化，缺少SEO思路，真正的SEO高手基本自己團(tuán)隊(duì)操作項(xiàng)目。
建設(shè)的網(wǎng)站大部分雷同，缺乏原創(chuàng)性，很大時(shí)候用工具查詢一個(gè)產(chǎn)品關(guān)鍵詞，都出現(xiàn)一些雷同的網(wǎng)站。
很多沒有按照Google的規(guī)則做優(yōu)化，只是做一個(gè)簡單的網(wǎng)站框架，看起來挺好看的，就是沒有流量，沒有詢盤。
沒有細(xì)節(jié)執(zhí)行方案，該如何執(zhí)行；沒有對接資源，該在哪里做有效。
沒有先調(diào)查行業(yè)數(shù)據(jù)，分析數(shù)據(jù)，就憑感覺經(jīng)驗(yàn)建站。
二、外貿(mào)企業(yè)方面
把公司，產(chǎn)品資料圖片交給網(wǎng)絡(luò)公司就OK了，完成后看看網(wǎng)站美不美，網(wǎng)站只是為了看的？
既然是同行，大部分的產(chǎn)品信息，如材料，規(guī)格等等內(nèi)容雷同，你就不能表現(xiàn)與眾不同？
沒有營銷理念，或營銷技巧，話術(shù)等等表現(xiàn)出現(xiàn)，你要明白，你的內(nèi)容，圖片，視頻等等是給誰看的，他們需要看到什么？
不去調(diào)查別人為什么做的好，分析，總結(jié)，然后我們應(yīng)該怎么做？
在公司中最好就是員工不要想理論，而是你告訴他們理論方法，然后他們瘋狂執(zhí)行，類似在學(xué)校老師告訴他們公式方法，學(xué)生瘋狂做題，中國員工適合這樣的管理，因?yàn)榇蟛糠秩藳]有任何創(chuàng)新能力。沒有框架思路細(xì)節(jié)，他們能做好？
其實(shí)也難怪，隔行如隔山。
說了這些問題，不管是網(wǎng)絡(luò)公司，還是外貿(mào)企業(yè)，沒有誰對誰錯(cuò)，只有規(guī)則與秘訣。
下面的思維導(dǎo)圖，展開的內(nèi)容，是一張巨大的網(wǎng)。
Google細(xì)分部署的秘訣其實(shí)很簡單，簡單重復(fù)做。
做網(wǎng)站之前，一定要做Google關(guān)鍵詞數(shù)據(jù)調(diào)查，篩選，分析，然后再布局網(wǎng)站，SEO優(yōu)化等等。
英文網(wǎng)站競爭比較激烈，如果你的網(wǎng)站有3個(gè)以上的產(chǎn)品關(guān)鍵詞，很難排名，你如果圍繞一個(gè)關(guān)鍵詞去做，你會(huì)發(fā)現(xiàn)，原來就這么簡單。
小語種網(wǎng)站布局，你慢慢發(fā)現(xiàn)，你才真正開始做全球市場。
融入營銷思想，把每個(gè)頁面當(dāng)做銷售信來寫，就好像寫情書一樣，是寫給對方的，打動(dòng)對方，就要寫ta想要的東西，這就是轉(zhuǎn)發(fā)率優(yōu)化。
網(wǎng)站做Share按鈕，分享到各個(gè)社交媒體平臺(tái)，同時(shí)更新，也可以當(dāng)外鏈做。
多做企業(yè)或品牌詞+行業(yè)詞布局媒體平臺(tái)，沉淀于Google，你會(huì)發(fā)現(xiàn)一兩年后，這個(gè)細(xì)分領(lǐng)域內(nèi)容是你的啦。
這些工作要做好細(xì)節(jié)方案執(zhí)行，時(shí)間管理規(guī)定，定期更新維護(hù)。
外貿(mào)每年都在增長，很多外貿(mào)企業(yè)感覺難做，其實(shí)不是中國出口量變少了，而是同類企業(yè)多了，分?jǐn)偡蓊~而已。
往后，越是聚焦細(xì)分，越能可持續(xù)發(fā)展，也越做越輕松，并且每個(gè)細(xì)分領(lǐng)域都是很大，只是你的占有率的差別。
對于外貿(mào)企業(yè)來說，全球Google細(xì)分部署，是非常關(guān)鍵的一環(huán)，而又環(huán)環(huán)相扣，越往后，成本就越大。
外貿(mào)企業(yè)短期長期的Google戰(zhàn)略，策略，戰(zhàn)術(shù)部署，一定可以形成行業(yè)競爭優(yōu)勢和壁壘。
